人事

岗位职责:
1、负责对全体办公人员（各部门）进行日常考勤，并对考勤，保险等进行例行整理维护；
2、处理人事日常管理工作，负责请假、招聘、录用、保险、合同等人事手续的办理；
3、负责员工档案管理，包括原始档案的收集、整理、归档、电子档案的建立，收集招聘信息、以及招聘工作；
4、完成上级领导交办的其他事务。
任职要求：
1、有人事上岗证，有经验者优先！
2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
3、具有良好的职业道德，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
4、气质佳，诚实敬业、工作认真细心，责任心强、热情待人有礼；
5、熟练使用word、excel等办公软件；